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人力资源热点话题:值得关注的福利

关于本课程

雇主们正在寻找吸引和留住优秀员工的方法. 员工们正在寻求能反映他们需求和愿望的工作条件. 通过提供合适的员工福利,雇主和员工都可以达到他们的目标. 在本课程中, 您将了解到越来越受欢迎的员工福利, 包括给新父母带薪休假, 学生贷款援助计划, 以及雇主赞助的志愿服务政策.

学习成果

  • 描述学生贷款援助的不同方法
  • 探讨立法行为的影响和税收在贷款偿还中的作用
  • 解释学费报销计划的组成部分
  • 探索职场产假和陪产假政策
  • 描述政府行为如何影响带薪休假政策
  • 确定雇主赞助的志愿服务政策的组成部分

[icon name= " clock-o " class= " unprefixed_class= " "]估计长度:1.5个小时
[icon name= " calendar " class= " unprefixed_class= " "]访问时间:90天
[icon name= " check " class= " unprefixed_class= " ".5(通用)
[icon name= " globe " class= " unprefixed_class= " "]交付方式:在线
[icon name= " credit-card-alt " class= " unprefixed_class= " "]成本:39美元

专业发展学会

约翰P. Gorel,企业关系总监
570-945-8622

电子邮件:pdi@jiasenyuan.com

在线课程和证书, 由值得信赖的合作伙伴提供, 是自定进度的,并且可以随时随地通过连接互联网的电脑方便地访问吗. 课程引人入胜,并包括现实世界的例子, 视频, 互动游戏, 评估, 重点教学. “询问专家”功能允许您提出与课程相关的问题,并在24小时内收到反馈. 课程是可访问的、可定制的、集成的、可打印的和移动友好的.

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