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人力资源伦理系列:道德决策

关于本课程

商业领袖, 经理, 然而,组织中各个层次的员工在追求推动业务发展的过程中都将面临决策, 有些决定可能比其他决定更容易驾驭. 当面对一个没有明确答案的情况时, 你如何决定最好的行动方案? 本课程向学习者介绍做出道德决策的原则和过程, 在仔细研究不同的道德框架的基础上做出决定, 对与错的概念, 道德标准. 本课程特别关注人力资源领域内的情况, 在什么情况下,坚持道德的决策方法是至关重要的.

学习成果

  • 讨论做出道德决定的过程
  • 比较道德标准和非道德标准
  • 定义并构建强有力的道德论证
  • 描述道德决策的各种模型
  • 确定指导我们决策的基本道德原则
  • 想想我们道德准则的起源
  • 讨论群体思维和责任分散的概念
  • 在员工关系中运用道德原则

[icon name= " clock-o " class= " unprefixed_class= " "]估计长度:1.5个小时
[icon name= " calendar " class= " unprefixed_class= " "]访问时间:90天
[icon name= " check " class= " unprefixed_class= " ".5(战略业务)
[icon name= " globe " class= " unprefixed_class= " "]交付方式:在线
[icon name= " credit-card-alt " class= " unprefixed_class= " "]成本:39美元

专业发展学会

约翰P. Gorel,企业关系总监
570-945-8622

电子邮件:pdi@jiasenyuan.com

在线课程和证书, 由值得信赖的合作伙伴提供, 是自定进度的,并且可以随时随地通过连接互联网的电脑方便地访问吗. 课程引人入胜,并包括现实世界的例子, 视频, 互动游戏, 评估, 重点教学. “询问专家”功能允许您提出与课程相关的问题,并在24小时内收到反馈. 课程是可访问的、可定制的、集成的、可打印的和移动友好的.

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